Novas Tecnologias e as reflexões que trouxe a Pandemia Covid-19
Por: Jessica Perea Simisterra
Ninguém poderia acreditar que em tempos digitais uma pandemia poderia cobrar a importância global pelos impactos que produzem nas sociedades, economias mundiais e inclusive, como muda os cenários da política estratégica internacional.
No Brasil não estamos fora deste marco de mudanças, pelo contrário, o brasil ocupando uma posição de privilégio no intercambio de produtos na balança comercial internacional, precisa de adequar suas estratégias de mercado com proteções específicas, privilegiando a segurança de pessoas, empresas e mercadorias.
O empresariado brasileiro, preciso blindar seus negócios para garantir a inserção de produtos nos mercados internacionais, este esforço trouxe novos paradigmas nos processos de fabricação e comercialização de produtos. A solução que todos os países procuraram de forma ágil e segura- e que obviamente quem conseguisse a solução primeiro levaria os benefícios deste grande desafio:
“fazer as empresas mais seguras, mantendo o nível de produção e garantindo índices de segurança aceitáveis para que seus produtos possam ingressar no mercado internacional”.
O aporte da tecnologia neste contexto, foi de vital importância, empresas dedicadas ao controle de acesso de instalações adicionarão medidores de temperatura corporal a distância e identificação positiva de uso de máscara, outras dedicadas a produtos alimentícios, disponibilizavam para seus clientes desinfecção das mercadorias por luz ultravioleta, centros dedicados a saúde, também precisarão de adequar seus métodos de limpeza para evitar contagio pelo corona vírus e escolherão luz ultravioleta para isso. Em definitiva, o desafio não passa só pelo produto, também pelas pessoas que vão intervir na produção do produto ou no fornecimento do serviço.
Este novo desafio para o empresariado brasileiro, provocou também outras mudanças no campo da estruturação e organização de empresas, a necessidade de gerir os negócios de forma remota, colocou em evidencia que não todo processo precisa ser gerido “in-loco”, como também aqueles processos e serviços dedicados aos homens tiveram mudanças, as mulheres souberam captar vagas em aberto e assumir desafios nas empresas que tradicionalmente era reservado aos homens. Um caso recente foi a designação de Adriana Carvalho representante comercial da empresa ByKonecta, posição que desde sua abertura estava reservado aos homens não só pela natureza dos produtos que comercializa -todos vinculados a segurança- como também pela resistência que se-poderia interpretar que uma mulher não poderia assumir uma variada carteira de clientes em uma pais continental que demandaria deslocamentos e reuniões com representantes governamentais, estatais e privados.
Não temos dúvidas que a pandemia trouxe mudanças em hábitos e costumes para todas as idades, câmbios que fazem parte de uma nova cultura que já se instalou e provocou mudanças comportamentais na forma de relacionar-nos entre iguais, talvez precisávamos de passar por esta situação assim para vernos e reconhecer-nos iguais, de uma mesma espécie e com as mesmas fraquezas e fortalezas, que uma pandemia conseguiu trazer para reluzir.
